В современном обществе многие студенты стремятся как можно раньше начать свою карьеру. Одним из действенных способов для молодежи является работа по срочному трудовому договору, совмещенная с обучением. Недавно в Волгодонском инженерно-техническом институте состоялась встреча студентов четвёртого курса с представителями компании «Волгодонскатомэнергоремонт», которая является филиалом АО «Атомэнергоремонт». На этом мероприятии обсуждались возможности трудоустройства и прохождения производственной практики для студентов.
В ходе встречи Юрий Купряшин, заместитель главного инженера по электротехническому оборудованию, и Алик Сабрига, заместитель директора по управлению персоналом, рассказали о предстоящих возможностях для студентов. Этой осенью 50 учащихся ВИТИ НИЯУ МИФИ получат возможность трудоустроиться на предприятии, а ещё 24 студента смогут пройти производственную практику.
«Волгодонскатомэнергоремонт» был основан в мае 2002 года и стал результатом объединения двух участков: Нововоронежского, который занимался ремонтом реакторно-турбинного оборудования, и Смоленского, специализировавшегося на ремонте теплоизоляции. Филиал входит в состав АО «Концерн Росэнергоатом», который является частью Госкорпорации «Росатом». Основная деятельность компании заключается в техническом обслуживании и ремонте оборудования энергоблоков атомных станций. Ключевым заказчиком является Ростовская АЭС, где «Волгодонскатомэнергоремонт» выполняет функции генерального подрядчика по проведению ежегодных плановых ремонтов на всех четырёх энергоблоках станции.
Структура филиала включает пять производственных подразделений и насчитывает около 1000 сотрудников. В 2024 году компания была награждена победой в городском конкурсе «Лучшая организация работы по охране труда среди организаций города Волгодонска — 2023» в номинации «Лучшая организация работы по охране труда среди организаций производственной сферы (с численностью работников более 300 человек)». Это свидетельствует о высоких стандартах безопасности и заботе о своих работниках.
Руководство «Волгодонскатомэнергоремонт» активно занимается привлечением кадров с раннего этапа профессиональной подготовки, предоставляя будущим специалистам информацию о возможностях карьерного роста и социальных гарантиях, которые компания предлагает своим сотрудникам. Таким образом, встреча студентов с представителями предприятия стала важным шагом для налаживания связей между образованием и реальным сектором экономики, что, безусловно, поможет молодым специалистам в их будущей карьере.